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2020年天津防暑降温费
律师助理
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劳动人事
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2022-03-12 12:31
问题解答:天津市在6-9月会发放防暑降温费,月标准为上年度全市职工月平均工资的3%,高温津贴在防暑降温费的基础上发放,对于高温作业人员,日标准为上年度全市职工日平均工资的12%。 法律依据: 《市人力社保局关于实行高温津贴制度有关问题的通知》(津人社...
签过劳动合同算应届吗?
法务专员
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劳动人事
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2022-03-12 12:31
问题解答:签过劳动合同是否算应届需要视情况而定,如果是在毕业的当年属于应届,如果不在毕业的当年就不属于应届。应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。 法律依据: 《劳动合同法》第十条 订立书面劳动合同 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已...
个体户交社保和个人交社保有区别吗?
法律顾问
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劳动人事
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2022-03-12 12:31
问题解答:缴纳社保的险种不同;缴费比例不同;缴费基数不同;个体户缴交社保只要缴交养老保险和医疗保险两个项目,缴费基数在社平的60%-300%之间。而公司为员工缴交企业社保需要缴交五项内容:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,与员工本人...
签了合同最迟多久办公积金
5858法务部
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劳动人事
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2022-03-12 12:31
问题解答:签了合同单位应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 法律依...
单方解除合同赔偿多少钱
律师
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劳动人事
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2022-03-12 12:31
问题解答:单方解除合同违约赔偿一般根据合同中的约定进行违约赔偿,没有约定的双方可以协商,协商无法达成一致的可以诉讼解决。损失赔偿额一般是相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益。 法律依据: 根据2021年1月1日起施行的《中华人民共...
保管合同是诺成合同吗,它和实践合同的区别有哪些
法务助理
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劳动人事
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2022-03-12 12:31
问题解答:保管合同不是诺成合同,而属于实践性合同。诺成合同仅需要双方达成合意合同方成立,实践合同是指除了双方就合同达成合意外还需交付标的物才能成立的合同,保管合同是自保管物交付时成立。 法律依据: 根据2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民法...
高温补贴发放标准2020江苏省
法务专员
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劳动人事
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2022-03-12 12:31
问题解答:江苏省高温补贴发放标准为:满足一定条件下,每年在6-9月针对室内外高温作业的工作人员每个月发放不低于300元的高温津贴,对于在高温环境下工作的,无论任何岗位都可以得到高温补贴。 法律依据: 《关于做好高温津贴支付有关工作的通知》苏人社发[2...
工资3500五险公司交多少
5858法务助理
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劳动人事
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2022-03-12 12:30
问题解答:养老统筹28%,单位负担20%,个人负担8%;医疗保险8%,单位负担6%,个人负担2%;工伤保险个人负担1%,缴费基数:个人所在地上年度社会平均工资;缴纳比例:按照参保地规定执行(20%,12%记入统筹基金,8%记入个人账户);缴费金额:缴费基数×缴纳比...
深圳高温补贴发放标准2020
法律顾问
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劳动人事
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2022-03-12 12:30
问题解答:深圳市执行是广东省的高温补贴政策,在6-10月针对室外高温作业的工作人员每个月发放不低于150元的高温津贴。同时不得因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资。 法律依据: 《关于公布我省高温津贴标准的通知》 为做好高温天气下劳动保护...
事业单位婚假多少天
律师
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劳动人事
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2022-03-12 12:30
问题解答:婚假一般是三天,职工本人结婚可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,给予一至三天的婚假。结婚双方不在一地的,另外给予路程假。在批准的婚假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。 法律依据: 《国家劳动总局、财政...
哈尔滨平均工资标准2020
法务部
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劳动人事
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2022-03-12 12:30
问题解答:2020年的平均工资数据需要等到2021年5月左右才能知晓。2019年哈尔滨市城镇非私营单位就业人员年平均工资(含铁路)为79485元,其中在岗职工(含劳务派遣)年平均工资为82385元。 法律依据: 《2019年度哈尔滨市城镇非私营单位就业人员平均工资的公...
五险一金中的一金是什么
律师助理
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劳动人事
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2022-03-12 12:30
问题解答:五险一金中的一金是指住房公积金。住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。 法律依据: 《住房公积金...
百分之30的违约金怎么算
律师
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2022-03-12 12:30
问题解答:百分之30的违约金的计算方法是:用合同的标的数额乘以30%,例如,合同数额是1万元,违约金按百分之三十算,那违约金数额就是三千。一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%. 法律依据: 根据2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民法典》第五...
个税补交不交会怎样
5858法务专员
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2022-03-12 12:30
问题解答:如果不补缴个税被税务系统拉入黑名单,个人的征信系数也受连带影响,跟信用有关业务会有限制,严重的话可由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金,并处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款。 法律依据: 《中华人民共和国刑法》第...
购房合同需要注意哪些事项
法务专员
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2022-03-12 12:30
问题解答:签订购房合同需要审查开发商是否具有商品房预售许可证;采用房地产管理部门统一印制的标准房屋买卖合同文本;注意合同条款中双方所填写的内容中权利与义务是否对等;面积确认及面积差异处理;付款方式是否规范;认准交房日期是否确定等。 法律依据...
北京公积金比例和基数2020
律师
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2022-03-12 12:29
问题解答:北京市2020年住房公积金执行5%至12%的缴存比例政策,月缴存基数上限为27786元,月缴存基数下限为2200元。领取基本生活费的职工的月缴存基数下限为1540元。 法律依据: 《北京住房公积金管理委员会办公室关于2020住房公积金年度住房公积金缴存有关问...
2020北京公积金缴纳上限是多少
法务部
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2022-03-12 12:29
问题解答:2020年北京市公积金月缴存上限是27786元,年度住房公积金缴存基数上限不做调整。缴存单位根据自身经济情况在5%-12%的规定范围内自主确定缴存比例。 法律依据: 《北京住房公积金管理委员会办公室关于2020住房公积金年度住房公积金缴存有关问题的通...
苏州高温补贴发放标准2020
5858法务专员
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2022-03-12 12:29
问题解答:苏州市执行的是江苏省的高温补贴政策,在6-9月针对室外高温作业的工作人员每个月发放不低于300元的高温津贴,高温津贴属于劳动者工资组成部分,应计入企业工资总额。用人单位未按规定支付劳动者高温津贴的,劳动者有权向劳动保障部门举报或依法申请...
养老保险必须交吗?
5858法务网
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2022-03-12 12:29
问题解答:养老保险不是必须缴纳的,而是自愿的。但是若劳动者在用人单位签订了劳动合同并且开始进行工作的,用人单位必须给劳动者缴纳五险一金。五险一金就包括养老保险。而未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本...
保定合同终止效力律师有什么专业解释吗
法务部
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2022-03-12 12:29
问题解答:保定合同终止效力的解释包括: 1、自然终止,即因保险合同期限届满而终止; 2、因保险人完全履行赔偿或给付义务而终止,保险人已经履行赔偿或给付全部保险金义务后,如无特别约定,保险合同即告终止; 3、因保险标的全部灭失而终止,由于非保险事故...
什么情况保密协议无效
法律顾问
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2022-03-12 12:29
问题解答:在负有特定义务的员工离开岗位后一定期间内没有自营或为他人经营与其所任职的企业同类的经营项目时保密协议失效;用人单位未按照约定在劳动合同解除后向劳动者支付竞业限制经济补偿的,竞业限制条款失效。或者劳动合同本身违反法律规定时,其保密协...
失业补助金领取流程
5858法务网
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2022-03-12 12:29
问题解答:失业补助金领取流程为: 1.失业人员可前往本市各街道、镇社区事务受理服务中心办理失业补助金申请手续。 2.申请通过的,于次月15日后到银行领取失业补助金;申请未通过的,工作人员告知不能申请的原因。 法律依据: 《失业保险条例》第十六条 城镇...
辞职通知书怎么才有效
5858法务部
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2022-03-12 12:29
问题解答:首先,辞职通知书里需要写明自己的工作时间和辞职理由。一般情况下需要提前一个月把辞职通知书交给用人单位,如果有其他法定情形,可以提前三日或者立即提交辞职通知书。这样的辞职通知书就是有效的。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三...
办理信用卡的工作证明怎么写
法务部
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2022-03-12 12:29
问题解答:办理信用卡的工作证明:写明办理人确实属于某公司或者某单位,再写明办理人的工作年限、职位等信息,并盖上单位公章或人事部门章,最后注明证明开具日期。 法律依据: 《商业银行法》第五条 商业银行与客户的业务往来,应当遵循平等、自愿、公平和...
入职时可以隐瞒已婚吗
法务专员
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2022-03-12 12:28
问题解答:如果是从事有特殊岗位,对婚姻状况有要求的就不能隐瞒。如果是其他普通行业可以不告诉他人吗,自己的婚姻状态也是一种隐私,没有必要去跟用人单位详细的说明。 法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关...
单方解除合同的效力怎么认定
法务助理
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2022-03-12 12:28
问题解答:单方合同解除只有符合法定解除条件的单方解除合同,不必经过对方当事人的同意,只要解除权人将解除合同的意思表示直接通知对方,或经过人民法院或仲裁机构向对方主张才会发生效力。 法律依据: 根据2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民法典》第...
可以补交社保嘛
法务部
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2022-03-12 12:28
问题解答:是可以补交社保的。依据相关规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。并且用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 法律依据: 《中华人民共和国社会保...
保证合同成立的时间应该如何确定
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2022-03-12 12:28
问题解答:保证合同成立的时间:保证合同在保证人与债权人双方意思表示一致时,一般签订书面合同的,在保证人签字盖章后就成立了。保证人自己以书面形式向债权人作出保证,债权人接收且未提出异议的,保证合同成立。 法律依据: 根据2021年1月1日起施行的《中...
休了产假还能休年假吗
5858法务网
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2022-03-12 12:28
问题解答:带薪年修假是职工工作满一定时间后依法享有的法定休假权利,产假是女职工产期前后的法定休假待遇。产假和带薪年休假之间并不存在冲突,休了产假还能休年假。 法律依据: 《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休...
深圳产假多少天2020年
5858法务网
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2022-03-12 12:28
问题解答:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假九十八天外,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。深圳市执行的是 广东省的产假规定。 法律依据: 《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休...
用人单位可以裁减人员的情形
5858法务网
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2022-03-12 12:28
问题解答:用人单位可以裁减人员的情形有:1.依照企业破产法规定进行重整的。2.生产经营发生严重困难的。3.企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的。4.其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合...
更换社保卡需要什么材料
法务部
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2022-03-12 12:28
问题解答:更换社保卡,需要携带本人身份证、受损社保卡前往社保卡补换卡网点办理相关手续。办理换卡手续7个工作日后,凭换卡业务确认单和本人身份证原件到原办理点领取新卡,同时旧卡交给业务办理点,送至社会保障卡中心服务网点统一销毁。 法律依据: 《社...
保证合同的主要内容是什么
法律顾问
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2022-03-12 12:27
问题解答:保证合同的内容一般都会包括:主债权的种类、数额,债务人履行债务的期限,保证的方式、范围和期间等。保证合同中如果没有约定或者约定不明确的,按照法律规定保证期间为主债务履行期限届满之日起6个月。 法律依据: 根据2021年1月1日起施行的《中...
合同定金可以退吗
法务助理
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2022-03-12 12:27
问题解答:合同定金可以要求退还,但是能否全部退回需要看具体的情况。定金应当以书面形式约定。当事人在定金合同中应当约定交付定金的期限。定金合同从实际交付定金之日起生效。 法律依据: 按照2021年1月1日起生效的《中华人民共和国民法典》第五百八十七条...
深圳2020年社保最低缴费标准
法律顾问
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2022-03-12 12:27
问题解答:深圳2020年社保最低缴费标准为:其中养老保险、工伤保险、失业保险以及生育保险的最低缴费基数为2130元,医疗保险的最低缴费基数为4488元。养老保险、基本医疗保险、工伤保险以及生育保险的最高缴费基数为22440元,失业保险的最高缴费基数为2130元...
什么是大病救助范围
律师助理
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2022-03-12 12:27
问题解答:1、恶性肿瘤;2、尿毒症;3、急性心肌梗塞;4、急性脑中风;5、重症肝炎;6、急性坏死性胰腺炎;7、苯丙酮尿症(PKU);8、各种心脏病合并心功能不全三级;9、高血压III级(高危);10、心肌病;11、肝硬化失代偿期等。 法律依据: 《社会保险法》第二...
十年员工辞退补偿标准
5858法务部
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2022-03-12 12:27
问题解答:十年老员工被辞退的补偿标准如下:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。也就是10*月工资;这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。 如果是违法辞退,则需要支...
南宁最低工资标准2020
5858法务助理
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2022-03-12 12:27
问题解答:南宁市执行的是广西省2020年发表于的全省最低工资标准规定。广西省调整后的全区最低工资标准为南宁、柳州、桂林、梧州、北海、防城港等市的市区月最低工资为1810元,小时最低17.5元。 法律依据: 《广西壮族自治区人民政府关于调整全区最低工资标准...
签了合同违约怎么处理
法律顾问
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2022-03-12 12:27
问题解答:签了合同违约可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。没有约定违约责任的,受损害方根据标的的性质以及损失的大小,可以合理选择请求对方承担修理、重作、更换、退货、减少价款或者报酬等违约责任。 法律依据: 按照2021年1月1日起生效的《民法典...
年假未休补偿标准
法务部
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2022-03-12 12:27
问题解答:用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年...
失业保险领取条件
5858法务专员
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2022-03-12 12:27
问题解答:失业保险领取条件为: 1.按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; 2.非因本人意愿中断就业的; 3.已办理失业登记,并有求职要求的。 法律依据: 《失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险...
职工保险报销比例
5858法务助理
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2022-03-12 12:27
问题解答:我国只有医疗保险有职工保险报销比例,村卫生室及村中心卫生室就诊报销60%;镇卫生院就诊报销40%;二级医院就诊报销30%;三级医院就诊报销20%。 法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第二十八条 符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务...
保证合同成立条件有什么
5858法务部
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2022-03-12 12:27
问题解答:保证合同的成立条件包括:当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力、当事人意思表示真实、合同内容不违反法律或者社会公共利益、具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件。 法律依据: 根据2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民...
保管合同成立的条件是什么
法务专员
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2022-03-12 12:27
问题解答:保管合同成立的条件包括:有两个或两个以上的当事人、当事人的意思表示一致、保管物已经交付。保管合同自保管物交付时成立,但是当事人另有约定的除外。 法律依据: 根据2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民法典》第八百八十八条 保管合同是保...
在厂里上班自离有工资吗
5858法务专员
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2022-03-12 12:27
问题解答:在厂里上班自离可以拿到工资。依据相关规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 法律依...
劳动合同到期以后如何赔偿
5858法务
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2022-03-12 12:26
问题解答:劳动合同到期以后如何赔偿要看情况。合同到期之后如果是劳动者不愿继续签订劳动合同,那么用人单位不用赔偿。如果劳动者要求续签,用人单位不续签的并且有过错的话,则可能需要赔偿。赔偿按照每满一年赔付一个月工资来计算,但不得超过12个月工资。...
失业金和失业补助金有什么区别
5858法务网
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2022-03-12 12:26
问题解答:失业补助金和失业金在领取条件、领取标准、领取时其他保险的情况等方面有所不同:补助金对象为缴纳不满一年且自己解除劳动合同的,和失业金相反。期限一个是6个月,一个按具体情况而定。 法律依据: 《失业保险条例》第十四条 具备下列条件...
大连灵活就业人员社保缴费标准2020
5858法务
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2022-03-12 12:26
问题解答:大连市灵活就业人员参加企业职工基本养老保险的,可在本地核定养老保险个人缴费基数上下限标准的60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%七个缴费基数中自愿选择,缴纳基本养老保险费。缴费比例为20%。灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险,缴费基数为5...
河北产假多少天2020新规定
5858法务助理
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2022-03-12 12:26
问题解答:河北省产假158天。河北省符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,延长产假六十天,并给予配偶护理假十五天。延长婚、产假期间,享受正常婚、产假待遇。也就是说,除了正常享有98天的产假之外,还会延长60天的产假。 法律依据: ...
上海人才补贴政策2020
法务助理
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2022-03-12 12:26
问题解答:上海人才补贴主要集中在住房补贴中,具体的补贴政策由各区决定。比如: 1.普陀区补贴标准为800元每人每月,补贴期限为三个月。 2.徐汇区人才租房补贴分为1500元每月、1000元每月、800元每月三档,由受理平台根据申请单位和人才的情况,自行确定补贴...
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