你好，合同是在双方自愿的情况下签订的。首先销售人员是以公司的的名义签订的合同，履行的职务行为。其销售的行为是在公司的授权允许范围内，是合法有效的。如果销售行为未在公司的授权允许范围内，其是无权处分，是由公司进行追认追缴，或者公司不予认可退回款项。是否涉及刑事犯罪，要求结合案件事实符合程序正义的论断。

销售员以权谋私，获得非法利益，可能构成职务侵占！

您好，根据您的介绍，这要看公司的销售政策是怎么规定的，如果公司容许价格浮动，多销售的货款应当归公司，除非员工和公司之间有约定，高出公司公布的价格可以给员工，如果没有约定，高出的部分也应当归公司所有，员工将这部分占为己有，达到一定数额，会构成侵占罪。

属于侵权行为，销售差价本属于公司，销售人员不得从中牟利。

甲、乙双方公司签订并履行合同，销售的货款应当归公司，除非员工和公司之间有约定，高出公司公布的价格可以给员工，如果没有约定，高出的部分也应当归公司所有，员工将这部分占为己有，达到一定数额，会构成侵占罪。

只要是甲方法人认可的销售行为就不涉及违法

你好，公司销售员一般是不能随便更改公司对外销售的产品的价格的，如果更改的话需要经过公司的同意，如果他多收了你们货款，可以起诉他要求退还。

合同上写的价格是多少的

销售员的行为有可能会构成职务侵占罪或者诈骗罪，如何判断构成哪个罪名主要看销售员侵害了谁的利益，如果侵害的是甲公司的利益构成职务侵占罪，如果侵害的是乙公司的利益则构成诈骗罪。

你好，销售员收入囊中的款项属于甲公司所有，应归还甲公司，否则构成职务侵占罪。

销售员有违法，看侵占金额多少，行为可能构成职务侵占罪。

甲方的销售员有可能涉嫌犯罪，这个要根据具体情况而定，你这里面所提供的信息不够

甲方可追究销售员的责任，视情节轻重

销售员加价销售公司产品，加价部分归己，这要看公司的销售政策，或者销售员与公司的代为销售合同，如果有约定加价部分归销售员，则销售员不存在违规违法问题，如果没有约定，则销售员涉嫌职务侵占。

要根据员工的报酬来定，若是固定工资则构成职务侵占，若是根据公司定价及业绩提成则是合法的。

我认为违法了，涉嫌职务侵占啊？

涉嫌职务侵占罪，建议报警处理。

可能构成职务侵占罪

业务员当然构成职务侵占罪