法律顾问的随笔

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法律顾问发布了一篇文章 · 2022-01-10 21:04

医疗事故鉴定依据是什么

问题解答：医疗事故鉴定依据主要有四大类：一是，人大制定的涉及管理医疗事故的法规;二是，医疗相关的行政文件;三是，医疗部门自己的规章制度；最后一个是有关医疗事故鉴定的操作规范等。法律依据：《医疗事故技术鉴定暂行办法》第九条双方当事人协商解决医疗事故争议，需进行医疗事故技术鉴定的，应共同书面委托医疗机构所在地负责首次医疗事故技术鉴定工作的医学会进行医疗事故技术鉴定。

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法律顾问发布了一篇文章 · 2022-01-10 21:04

借款合同找不到怎么办

问题解答：借款合同找不到或者丢失时，需要提供其他证据证明借贷关系。根据我国相关法律规定，出借人向人民法院起诉时，应当提供借据、收据、欠条等债权凭证以及其他能够证明借贷法律关系存在的证据。法律依据：《中华人民共和国民法典》第六百六十七条借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。第六百六十八条借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括...

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法律顾问发布了一篇文章 · 2022-01-10 21:02

专利实施许可合同为何要备案

问题解答：1、备案是一种对外公示行为，可有效保障被许可人利益。2、在发生专利侵权纠纷时，已备案的专利实施许可合同可以作为被许可人要求诉前停止侵犯专利行为的重要依据。法律依据：《中华人民共和国专利法》第三十五条发明专利申请自申请日起三年内，国务院专利行政部门可以根据申请人随时提出的请求，对其申请进行实质审查;申请人无正当理由逾期不请求实质审查的，该申请即被视为撤回。国务院专利行政部门认为必要的时...

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法律顾问发布了一篇文章 · 2022-01-10 21:01

怀孕合同到期可以续签吗

问题解答：孕妇怀孕期间合同到期了员工是可以选择续签的，如果单位决定不续签的需要按照劳动法的相关规定进行赔偿。每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。除非劳动者本人不愿续签或者续延，否则单位终止合同是违法的，劳动者可以要求单位继续履行合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解...

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法律顾问发布了一篇文章 · 2022-01-10 21:01

杭州社保补缴怎么办理

问题解答：一、参保人员未满退休年龄的，申请条件：1、符合法律法规规定的法人、其他组织；2、与参加市区职工基本养老保险的用人单位依法建立劳动关系的人员；3、符合规定的补缴期限；与用人单位建立劳动关系的参保人员当年应缴未缴的，允许在次年4月30日前申请补缴，视为当年应缴未缴补缴；跨年应缴未缴补缴时，申请人提供劳动仲裁裁决书（调解书）、法院判决书（调解书）、行政处理决定书；4、符合灵活就业人员参保缴费条...

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