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律师发布了一篇文章 · 2022-01-10 20:38

关于退伍军人退休新政策待遇

问题解答：退役军官安置对退役的军官,国家采取退休、转业、逐月领取退役金、复员等方式妥善安置。法律依据：《退役士兵安置条例》第九条退役士兵所在部队应当依照本条例的规定，将退役士兵移交安置地县级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门。安置地县级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门负责接收退役士兵。第十条退役士兵安置地为退役士兵入伍时的户口所在地。但是，入伍时是普通高等学校在校学生的退役士兵，退出现...

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律师发布了一篇文章 · 2022-01-10 20:37

股东没上班发工资合法吗

问题解答：不合法。发工资的前提是看该股东与公司存在不存在劳动关系，如果没有劳动关系，即使是股东，也不发工资。但是股东享有法律规定的权利，如知情权、按照股权比例进行分红等。法律依据：《工资支付暂行规定》第三条本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。《中华人民共和国公司法》第三十四条股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出...

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律师发布了一篇文章 · 2022-01-10 20:37

公司法规定监事会人数都有哪些规定

问题解答：有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。法律依据：《中华人民共和国公司法》第五十一条有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人...

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律师发布了一篇文章 · 2022-01-10 20:36

劳动工资纠纷怎么处理

可以选择向单位所在地的劳动监察部门投诉，看能否通过政府行政手段的干预将此问题得到妥善处理。也可以协商处理，无法协商的，可以申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

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律师发布了一篇文章 · 2022-01-10 20:35

行政诉讼的立法目的包括哪些内容

问题解答：我国制定行政诉讼法的目的表现在以下三个方面：（一）保证人民法院正确、及时审理行政案件，行政诉讼法颁布之前，我国法院审理行政案件主要适用民事诉讼法的有关规定。（二）保护公民、法人或者其他组织的合法权益，行政诉讼法的最主要目的是为遭受行政机关侵害的公民．法人或者其他组织提供救济途径，通过诉讼方式保护公民、法人或者其他组织的合法权益。（三）维护和监督行政机关依法行使行政职权，行政诉讼法是司法机...

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