如何认定一项发明创造为职务发明

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问题解答：

在清理专利申请材料时，职务发明创造的判定依据主要来源于三个方面，依次为:

首先，该发明创造必须源自于个人在其岗位职责范围内所完成的创新贡献；

其次，该发明创造也可以基于②中提到的劳动者本人在执行单位交付给其的本职工作以外的任务中所产生的成果；

最后但同样重要的是，如果在退休、调离原单位以及在劳动、人事关系结束后的一年时间内所创作出来的与原单位所分配的任务密切相关的发明作品，那么该发明作品也应被归类为“职务发明”范畴之内。

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