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工伤七级赔偿标准2022

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问题解答:

工伤七级的赔偿标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数确定,具体赔偿如下:

1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额;

2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准×70%×人数×天数;

3、交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费;

4、辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用×器具数量;

5、护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理);

6、伤残补助金赔偿金额=本人工资×13;

7、一次性工伤医疗补助金,伤残就业补助金由省,自治区,直辖市人民政府规定。

法律依据:

《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

《社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;

(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

如有其它法律问题,请咨询伍品网律师。

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