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劳动法童工年龄是16周岁。童工是指未满十六周岁的用工，未成年人是指未满十八周岁的人。
【法律依据】
《劳动法》第九十四条，用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
如有其它法律问题，请咨询伍品网律师。
法务部
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